《计算机光盘软件与应用》
这些年,互联网爆炸式的发展,促生了无数程序员,也促生了大量 IT培训机构。短短数年间,科班出生的程序员和培训机构出生的程序员呈指数增长。那么究竟计算机专业出生的科班程序员和培训出来的程序员有没有区别呢?
1. 关于编程语言
从汇编到C语言,再从VB到C++,后来Java 、js……,越来越多的语言被创造出来,渐渐的出现一个奇怪的现象,程序员语言鄙视链。其实所谓的鄙视链往往也就是因为各种语言的性能以及难易度造成的。
语言其实不分好坏,各种语言都各自的优点和缺点,Java适合用来做Web,因为早期的跨平台加上多年积淀,已经让Java EE发展到现在,无数的框架模板各种企业级商业解决方案,Swift在iOS上独领风骚。Python在爬虫等行业上发展壮大。
2. 关于经验主义
很多刚毕业的或者刚培训出来的学生,在找工作的时候喜欢批评HR,没经验怎么了,你们不也是从没经验过来的吗?凭什么招聘非要3年经验的?应届生不是人吗?
HR招人只是为工作,经验足的上手快,基本认的是这个理。不是HR错了,也不是没经验错了,这个矛盾至始至终没有什么好的解决办法。
大家都是从没经验过来的,如果幸运的被大公司找去当实习生出来也不愁经验的问题。所以吐槽3年经验,还不如让自己多接触点实际项目,哪怕是抄开源的东西,只要你做出来了,也是极好的,分分钟上手一个项目,哪家公司会不想要,除非雇不起。
在编程这一行,天赋跟经验都很重要。比如从来没有人跟你说过泛型,也没有见过搭建框架来完成项目,那么在你写业务的时候,你可能自己封装了一个类,直接就上了。
3. 关于科班和培训生
程序员不是按出生分的,有人这么分,是因为公司按这种分类给程序员不同的待遇,尤其是体制观念很深刻的公司。不得不说有的人潜意识里还是有《出生论》批判过的思维。
非要排个序的话,小编觉得是把能力排在第一的,而且小编觉得程序员之间不要用科班生和培训生来分类,如果你觉得待遇不公平,上等的方式就是做的比他更好,然后跟老板要该有的待遇。另外想要成为一个优秀的、有能力程序员,做软件开发的话,就来学习C/C++吧,而且学习编程的话有一个学习的氛围跟交流圈子特别重要!有想要学习C/C++编程的可以关注私信小编“编程”二字交流。
4. 关于非对口专业入行
如果你觉得自己上了假大学,找不到工作,想干程序员;或者,你觉得程序员看起来高大上,想干这一行;或者,你热爱编码……
如果你不是对口专业,还想入行的时候,培训机构是最佳选择,不过从零开始培训的培训机构看起来高大上,也要注意一定要上实践课,保证你找工作起码有2~3个熟透的中型工程。这样你找工作就轻而易举了,别还没上完就急着找工作,到时候工作发现技术不够用,痛苦的是你自己。